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心理评测
心理测评是依据一定的心理学理论，使用一定的操作程序，给人的能力、人格及心理健康等心理特性和行为确定出一种数量化的价值。心理测评是一种比较先进的测试方法，它是指通过一系列手段，将人的某些心理特征数量化，来衡量个体心理因素水平和个体心理差异差异的一种科学测量方法。按测评的内容、对象特点、表现形式、目的、时间、要求等分为若干种类。主要是各机关、企业、组织等用来选拔人才、安置岗位，以及对一个人进行诊断、评价、辅助咨询的一种手段，它包含能力测试、人格测试和兴趣测试等。
目录：
1.检查须知
2.检查项目
3.正常指标分析
4.检查过程
5.不适宜人群
6.延伸阅读
检查须知
体检前一天清淡饮食，不宜剧烈运动、熬夜及大量饮酒。
检查项目
神经心理发育测试
神经心理发育测试一般测试大运动、精细动作、适应能力、语言、社交行为等五个方面的能力，评测受试者的神经心理发育状况。
特色亚健康及心理情绪检测
特色亚健康及心理情绪检测是通过一系列的系统测试，反映受试者的心理亚健康状态的表现特征，从而评测心理情绪的存在状态。
心理压力测试
心理压力测试是通过一系列的系统测试，及时的发现压力大小程度，及时解压。
检查过程
身心放松，要有耐心做完所需要检查的项目，以防情绪太过紧张而影响检查结果。
不适宜人群
无。
